根据县委巡察工作的统一部署,2024年10月15日至12月3日,县委巡察二组对梅城镇党委开展了巡察,并于2025年2月28日反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。
一、梅城镇党委及主要负责人组织整改落实情况
镇党委高度重视,切实履行巡察整改主体责任。一是提高政治站位,落实整改工作措施。2025年2月28日反馈会后,镇党委专门成立落实县委巡察反馈意见整改工作领导小组,认真研究整改方案,3-7月连续召开5场整改工作推进会,进一步细化了整改措施,总结前期整改工作情况,指出存在的问题,对重点难点问题持续跟进,确保整改工作事事有回应,件件有着落。二是层层传导压力,注重整改工作成效。镇党委书记对整改工作负总责,领导班子成员对分管领域整改工作负责,各口经办对本单位问题整改工作具体负责,针对每个问题,逐一明确整改措施、整改单位、责任人员和分管领导及整改时限。同时,力戒形式主义,以整改实绩实效、工作数据佐证整改效果。针对巡察组指出的梅城镇党委存在的4个方面37个具体问题,列出了72条整改措施,其中56条做到了即知即改,剩余16条均在集中整改期内完成整改。三是坚持举一反三,巩固巡察整改成果。全面梳理完善内部管理制度体系,重点围绕议事决策、资产管理和公务用车等关键环节,新制定及修订制度3项;针对政府采购、工程建设等重点领域,创新工作机制,专门成立采购审批监督领导小组和工程项目建设领域领导小组,切实强化全流程监管,推动形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制。
镇党委书记坚决扛牢巡察整改第一责任人责任,以高度的政治自觉引领做好巡察“后半篇文章”。一是扛牢第一责任,强化政治担当,以上率下抓整改。把抓好巡察问题整改作为落实党委全面从严治党、强化意识形态工作责任制、全面加强梅城队伍建设的重中之重工作。组织镇党政领导班子成员对巡察反馈问题逐条逐项进行学习讨论,分析问题根源,研究具体整改措施,形成了1.7万余字的《县委巡察二组巡察梅城镇党委(含12个村居)反馈意见的整改方案》,成立巡察反馈问题整改办公室,有效地促进了整改工作。二是带头深剖问题,主动领办督办,一抓到底促落实。围绕巡察反馈的4大类37个问题,以刀刃向内的勇气深入查摆剖析,对标职能职责深刻反思问题根源,主动领办31个重点难点问题和60项具体整改措施,既挂帅又出征,推动整改工作走深走实。三是强化工作机制,落实清单管理,示范引领强成效。带领镇党政班子,将巡察整改的37个问题,建立问题清单、责任清单、整改清单,逐条逐项细化整改措施72条。先后主持召开4次整改推进会,强化统筹协调、跟踪问效,形成“一把手”亲自抓、班子成员合力推、责任部门具体办的工作格局,确保整改任务落地见效。
二、集中整改期内巡察整改进展情况
(一)聚焦党中央决策部署在基层落实情况方面
1.关于“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入”的问题
问题1:贯彻落实习近平关于加强基层治理的重要论述不到位。在推进以党建引领基层治理方面仍存在不足。
整改进展情况:
(1)持续推进党建引领基层治理,2025年新成立梅城镇西门街社区恒翔冠城等9个小区业委会兼合式党支部,夯实组织基础,积极构建社区党组织牵头、物业企业、小区业委会、居民代表定期共商的治理平台。2025年4月18日,洋桃社区党总支部联合爱之翼社工服务中心召开“共筑晶都暖‘新’家园·携手打造残障友好社区”联席会议,组织小区业委会、物业及商家代表聚焦新就业群体服务优化与残障友好社区建设等治理重点和居民关切,深入研讨解决方案,合力破解新就业群体和残障人士的迫切问题。
(2)充分发挥红色业委会和红色物业作用,结合“我们的节日”,组织双报到党员会同小区兼合式党支部,2025年以来先后开展“粽叶飘香 情满百荣”端午节、“携手同行 共筑洋桃幸福家”母亲节、“残健共融·共筑友好”残疾人关爱月等主题志愿服务活动。
(3)联合各社区成立小区业委会组建及换届选举工作指导小组,全程参与监督。2025年新成立金品苑、洋桃苑、学林小区、恒昌财富中心、新世纪大厦等5个小区业委会,截至目前梅城镇23个小区中已成立业委会小区16个,其余小区业委会均在陆续成立中。同时充分利用小区业委会选举、居民纠纷调解、党建活动等机会,多次到小区物业管理处对物业管理人员进行相关法律法规宣导,分享优秀经验,提出指导建议,督促提升服务质量。
问题2:贯彻习近平总书记关于生态文明建设的重要论述不到位。
(4)我镇切实开展“保卫梅溪母亲河 水质提升攻坚年”专项行动,组织水质提升专班及各村居网格员开展拉网式排查,推行“一口一册、一企一册”精细化管理模式,完成辖区167个排口及10家重点工业企业的地图标记工作。同时对照县环保局下达的104个问题排口治理清单,严格落实“一口一档”制度,实行销号管理,确保排口治理形成完整闭环。
(5)一是创新宣传载体。依托“新梅城”微信公众号发布《铁腕治水·全员攻坚》10期战报,利用43个小微权力监督群实时转发、LED屏幕滚动播放等线上宣传方式,广泛普及河道“四乱”的危害性。二是开展入户宣传。组织镇村干部、网格员开展“敲门行动”,深入村居户院,面对面宣讲,在河道等显眼处,张贴《关于进一步强化河道管理的通告》300余份。三是强化巡查监管。严格落实河湖长制,镇党政主要领导及水利、环保分管领导坚持每周巡河制度;同步开通24小时河道违规行为举报热线,形成“干部带头、群众参与”的立体化监管格局。
(6)已委托专业第三方公司开展2025年度松材线虫枯死木拔除工作,本年度任务数2050亩已全部完成。
2.关于“党委领导核心作用发挥不到位”的问题
问题3:部分重点工作推进不够有力。
(7)2023年度部、省自然资源卫片执法确认的违法图斑3宗,占地面积11.35亩已全部整改销号;2024年违法图斑1宗,违法地基占地面积0.72亩,已整改销号。
(8)我镇扎实推进道路交通安全管理工作。一是组织召开道安季度专题会议3场,落实“周报截图、月报简报”信息报送制度。二是深入推进三轮车摸排登记工作,2025年已登记88部;三是持续开展隐患排查整治工作,2025年累计整改完成道路安全隐患4处。
(9)联合爱之翼社工服务中心,2025年在大路村新厝创新开展“共享家传美食 共叙两岸乡愁”梅城镇人居环境积分制系列活动,活动将人居环境积分兑换、两岸乡情交流、地方美食文化展示相结合,有效激发村民参与环境整治的内生动力。
问题4:民生服务领域存在不足。
(10)依托“新梅城”微信公众号,推送社区长者食堂供餐信息;创新性拓展宣传渠道,邀请本地直播达人,在抖音平台开展西门街长者食堂开业直播活动,生动直观展示食堂环境、餐品质量等,有效扩大线上影响力与覆盖面,吸引潜在用户群体关注。
(11)通过“线下就餐+线上送餐”双模式创新,全面提升长者食堂服务效能。线下重点对西门街长者食堂就餐环境进行适老化改造,优化服务流程;线上构建多元化订餐体系,依托微信群、电话预约及外卖平台等渠道实现送餐入户,精准满足行动不便老人需求。
问题5:信访维稳工作措施不够有力。
(12)我镇将四步十调工作机制运用到矛盾纠纷大排查大化解行动中,利用榕易调APP及12345平台排查化解矛盾。截至2025年7月,通过榕易调APP调解矛盾纠纷22条;12345平台共收到投诉件401件,已办结390件,群众满意率100%,正在办理中11件。
(13)一是全力打造规范化综治中心,积极引导群众在镇级综治中心化解矛盾,力争在基层解决矛盾纠纷。二是加强矛盾纠纷排查,鼓励群众通过合法渠道上访。三是落实重点人员“三到位一处置”措施,做到化解到位、解释到位、帮扶到位。
3.关于“行政执法能力不足”的问题
问题6:承接县政府赋予的行政执法事项不到位。
(14)组织综合行政执法队员按照责任网格每日开展2次常态化巡查,坚持严格执法、精准打击,对发现的违法行为依法从严查处。截至2025年6月,累计查处各类违法案件3宗,案件查处数量较2024年同期增长200%,执法监管成效显著提升。
(15)动员鼓励符合条件的干部职工报考行政执法资格考试,目前已取得行政执法资格证5本,执法力量得到有效充实。
问题7:个别案件行政执法不作为。
(16)安排综合行政执法队员对梅城辖区进行每日巡查,2025年上半年已处置各类“两违”问题8宗,面积合计662㎡,有效遏制“两违”势头。
问题8:行政处罚裁量权行使不规范。
(17)我镇综合行政执法队已于2025年3月24日组织全体队员开展相关法律、法规知识培训,有效避免了后续执法裁量幅度过大、标准尺度不一等问题。
(18)针对群众反映广宇B区、恒昌财富中心消防通道被占用现象,已组织人员前往现场处理,目前已完成整改。
4.关于“对国有企业监管不够到位”的问题
问题9:党委对公司运营中存在的规章制度不健全、租金管理混乱等问题监管不到位。
(19)督促梅城印记开发有限公司将现有管理制度进行详细提升改进修订,使其更贴合公司实际情况。已废除《闽清县梅城印记开发有限公司担保管理制度》、《闽清县梅城印记开发有限公司公务车辆管理制度》等2项不符合公司管理实际的制度。
(20)已明确梅城印记开发有限公司资产管理负责人,推动梅城印记开发有限公司所有固定资产登记造册入库永隆固定资产管理系统,截至目前已登记造册入库固定资产共计780件。
(21)镇纪委监察组加强对梅城印记开发有限公司的日常监督,要求公司支部纪检委员参加2025年4月17日镇纪委监察组开展的梅城镇村(居)务监督委员会履职能力提升培训会,适时开展专项监督。
问题10:租金收入管理混乱。
(22)梅城印记开发有限公司于2024年12月起每月建立专门的房租租金台账,台账内详细体现每月房屋出租闲置情况、已收取租金及水电金额、未收取租金及水电金额,每月资产管理台账由物业管理人员制表后经财务会计核算、资产管理负责人复核、公司总经理确认签字并通过公司会议统一讨论研究后入库保存。
(23)北大路62号店面未及时收取2个月租金(共4116.4元)已于2025年4月15日补缴收取;安民巷2-1号2024年3月起至2024年10月递增5%的增幅部分租金(共600元)已于2024年11月15日补缴收取;安民巷8-1号1楼左侧租户已实行一表一户预充值方式,保证电费及时收取;北大路10号6楼租户为独立电表,由该户自行缴纳电费;已与城墘路5号6楼租户解除合同。
(24)镇纪委监察组已加强日常监督和专项监督,督促梅城印记开发有限公司对巡察发现问题做好整改。
5.关于“意识形态工作责任制执行力度不强”的问题
问题11:对意识形态工作极端重要性认识不足。
(25)2025年5月26日召开2025年第13次党委会,专题研究年度意识形态工作情况,旗帜鲜明坚持党管意识形态,牢牢把握意识形态领域和主动权和领导权。
(26)镇党委理论学习中心组已学习新修订的《闽清县党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》和《闽清县学习贯彻<福建省党委(党组)意识形态工作责任追究办法(试行)>任务分工方案》,并制定配套措施。
问题12:落实意识形态阵地管理制度不够到位。
(27)已对2025年各村居公共宣传载体(LED电子显示屏)宣传内容全面审核把关,确保宣传内容准确、健康、向上。并督促指导洋桃社区、城北社区、大路村设置学习贯彻党的二十届三中全会精神宣传栏,持续掀起学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神热潮。
问题13:网络意识形态阵地建设和管理有待加强。
(28)严格规范“新梅城”官方微信公众号信息发布,全面落实信息发布三审三校制度,对“新梅城”官方微信公众号发布的所有信息均开展校对和审核,确保微信公众号信息发布准确、安全、高效。
(二)聚焦群众身边不正之风和腐败问题方面
6.关于“落实全面从严治党主体责任不强”的问题
问题14:“一把手”履行“第一责任人”责任不够到位。
(29)2025年5月26日组织召开2025年第13次党委会,传达学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述精神,专题研究梅城镇2025年上半年全面从严治党工作情况及下一步工作计划。并于2025年6月18日印发《梅城镇2025年全面从严治党工作要点》,层层传导全面从严治党压力。
(30)镇纪委监察组已加强分类警示教育,根据不同岗位、不同层级、不同业务领域的特点和风险点,对党员干部进行精准分类,有针对性地开展警示教育。2025年6月26日,镇纪委监察组对村居纪检委员进行警示教育培训。
问题15:班子成员落实“一岗双责”不到位。
(31)已通过镇党政联席会议定期通报重点项目进展,镇纪委监察组及时提醒镇有关分管领导加强工程项目管理。
(32)我镇持续推进居务监督规范化建设,抓实队伍优化,全面梳理监督队伍名单,适时调整社区居务监督委员会成员。
(33)2025年4月17日召开梅城镇村(居)务监督委员会履职能力提升培训会,要求村(居)务监督委员发挥监督职能,加强财务监督。
7.关于“作风问题仍然存在短板”的问题
问题16:工作作风不实。
(34)2025年3月20日组织全镇干部学习《福建省机关效能建设工作条例》,每月对机关考勤进行通报。同时于2025年5月20日组织便民服务中心工作人员进行线下服务场景模拟演练,并在便民服务中心显著位置设置意见箱,公布投诉举报电话和邮箱,主动接受办事群众和社会各界的监督。
(35)2025年3月24日组织全镇村居劳动保障协理员学习《城乡居民养老保险经办规程》等文件,提升业务能力,并对城关村劳动保障协理员进行单独谈话,督促其提高责任意识。镇劳动保障所每月不定期梳理次月需办理城乡居民养老保险待遇资格认证人员名单,及时下发至各村(居),要求各村(居)对照名单逐人通知到位,实时跟踪认证进度,确保待遇领取人员资格认证不遗漏、不拖延。
问题17:回应群众关切不够重视。
(36)一是完善投诉件答复审批流程,严格落实“受理—批转—办理—反馈—归档”全链条闭环管理机制。二是指定镇12345便民服务平台经办全程负责投诉件办理情况跟踪督办,每日核对办理进度、协调难点问题。三是明确投诉件批转责任,确保群众诉求“件件有承接、事事有着落”。目前已严格对照《福建省12345平台用户操作手册》规范诉求件办理流程,同步完善投诉件登记、批转、答复等全环节内业资料。
(37)2025年3月20日组织12345便民服务平台工作人员和涉及投诉件办理的相关领导参加业务培训,培训内容涵盖《福建省12345平台用户操作手册》解读、投诉件办理流程规范、群众沟通技巧等核心内容。参训人员已完成理论学习并在实际工作中落实培训要求。
8.关于“重大事项“四议两公开”决策程序履行不到位”的问题
问题18:重大事项“四议两公开”决策程序履行不到位。
(38)2025年3月31日组织各村居主干、居务监督委员会主任等30余人参加“四议两公开”专题业务培训,精准指导各村居掌握决策程序,规范操作流程。
9.关于“镇纪委落实监督责任不到位”的问题
问题19:调动村(社区)纪检委员积极履职缺乏有效抓手,基层“探头”作用发挥不够充分。
(39)紧盯群众身边不正之风和腐败问题、工程项目建设等监督重点,聚焦七个重点整治项目,紧盯节假日节点,采取明察暗访方式,对镇直部门、村居单位、梅城印记公司开展监督检查。
问题20:问题线索摸排能力仍需加强。
(40)镇纪委监察组已结合镇党委工作重点,加大专项监督力度,并结合此次巡察,积极发现线索,准确运用“四种形态”对相关线索进行处置,目前已处置6人次。
问题21:履职不够有力。
(41)加大对镇村党员干部主动约谈的力度,截至2025年6月30日,镇纪委监察组已对新入职人员、转提拔岗位负责人进行主动约谈14人次。
10.关于“财经制度执行不合规”的问题
问题22:部分资产管理混乱。
(42)已委托第三方审计公司开展固定资产盘点清查,对财务账表进行核对,对账面和实物进行盘点。
(43)2025年3月25日研究制定并印发了《闽清县梅城镇人民政府国有资产管理制度(暂行)》,2025年4月9日组织相关部门人员进行培训学习。
(44)已将2023年5月批量购买的档案柜纳入固定资产管理,补全2023年8月购买的防台风值班服装领用单。
问题23:采购流程流于形式。
(45)2025年4月9日组织采购部门及涉及采购业务的相关人员开展政府采购业务审批及操作流程培训学习。
(46)成立采购审批监督小组,印发《闽清县梅城镇人民政府关于成立政府采购审批监督小组的通知》,明确职责,监督政府采购执行情况,对项目开展全过程跟踪监督。
问题24:存在大额现金支取现象。
(47)2025年3月19日召开镇村(社区)财务工作培训会,重点强调巡察反馈财务问题,并组织全体财务人员学习相关现金管理规定,进一步规范财务管理行为。
问题25:存在白条列支现象。
(48)2025年3月19日召开镇村(社区)财务工作培训会,组织村(社区)、镇属单位财务人员学习票据管理要求,重点强调杜绝白条列支问题,并对村(社区)后续财务工作作出规范,旨在堵塞管理漏洞,防范同类问题再次发生。
11.关于“工程建设项目管理不规范”的问题
问题26:党委对工程领域建设重视不够,工程管理存在薄弱环节,监管力度有待加强,存在程序不规范等现象。
(49)我镇于2025年3月20日在第7次党委会上研究成立梅城镇工程项目建设领域专项领导小组,并于2025年3月21日发布《关于成立梅城镇工程项目建设领域专项领导小组的通知》,进一步健全工程领域工作机制,明确责任分工,强化队伍建设。领导小组围绕工程建设管理重点环节,细化职责、压实责任,并通过优化人员配置、完善制度规范等措施,切实提升工程管理的专业化和规范化水平。
(50)经核查,城关村过垅山路改造、过龙路片区背街小巷改造提升停车场电力杆线迁改等2个工程均无实际签证工程量,虽结算价不同程度超出合同价,但结算审核价全部低于合同价款;台山路和油坊巷塌陷污水管网修复工程的现场签证单和变更图纸已完善充实。
(51)镇纪委监察组已督促工程相关分管负责人及经办做好整改。
问题27:部分工程现场签证增加投资未报经项目审批部门审查确认。
(52)2025年3月28日组织学习《闽清县规范政府投资项目管理规定(修订)》文件精神,全面强化项目审批管理,严把“审批先行”关口,进一步规范现场签证及投资变更审批流程,确保项目依法依规推进。
(53)镇纪委监察组已督促有关经办做好整改。
问题28:部分工程随意增减或变更建设内容。
(54)成立梅城镇工程项目建设领域专项领导小组,指定业务经办负责项目全流程跟踪管理。在前期准备阶段,组织设计单位开展多轮实地踏勘,确保施工图纸、预算编制等与现场实际高度契合。在施工实施阶段,建立“三方会审”机制,定期组织监理、施工等单位开展联合现场办公,通过提前预判施工难点、系统梳理变更风险点,从源头上防范工程随意增减或变更问题。
(55)镇纪委监察组已督促各责任主体将有关工程项目信息上传至“闽清县工程项目智慧监督平台”,实现全过程电子化监管。
(56)镇纪委监察组已督促有关经办做好整改。
措施整改完成情况:措施54-56:已完成
问题整改完成情况:已完成
问题29:部分工程建设未按竞争性磋商文件要求执行。
(57)全面推行项目合同“四级联审”机制,通过经办人初审、法律顾问复审、分管领导核验、主要领导签批的层层把关,确保合同条款与竞争性磋商文件要求严格一致。同时,进一步强化项目分管领导及经办人员的审核责任,重点核查竞争性磋商文件与施工图纸的匹配性,有效防范合同签订风险,切实提升项目规范化管理水平。
(三)聚焦基层党组织和党员队伍建设方面
12.关于“领导班子党的建设工作担当作为还不够”的问题
问题30:党建工作缺乏全面谋划。
(58)我镇深入实施新时代“堡垒工程”,推进近邻党建等重点工作。结合梅城实际,于2025年4月7日召开梅城镇党委专题会议,研究部署《梅城镇2025年党建工作要点》,并下发全镇。同时于2025年3月召开抓党建述职大会,听取各村居抓党建工作情况及工作思路,促进对标找差。结合学习教育,同步下沉一线村居指导近邻党建、党群服务中心提升等工作15次,不断推动组织工作高质量发展,为加快建设“三个梅城”提供坚强组织保证。
(59)坚持党建引领乡村振兴,指导推动城关村党总支部深入挖掘“一村一品”,明确“一村一定位”,加强政策引导和扶持,大力推进商贸业、服务业快速发展,以中渼集市、梅花园商场等项目为抓手,大力发展商圈、市场,盘活沿街店面,实现集体资产保值增值,壮大村集体经济,为乡村振兴注入活力。
问题31:民主议事决策制度执行不够到位。
(60)2025年3月25日印发《梅城镇党委会议事规则(试行)》,对党委会议事范围、决策程序、执行监督等关键环节作出明确规定,特别将“末位表态制”写入总体要求,从制度层面堵塞漏洞。并组织镇党政领导班子成员学习《梅城镇党政联席会议议事规则(试行)》,要求研究事项均应严格做到会前充分酝酿、会中民主讨论、书记末位表态。
(61)2024年12月已撤销中共闽清县环境卫生管理所支部委员会,并做好撤销支部后的相关衔接工作,支部8名党员及其组织关系已转到中共闽清县住房和城乡建设局机关委员会或其所在村(居)管理。
13.关于“基层党组织建设抓手不够有力”的问题
问题32:党委对下级党组织工作指导不力。
(62)我镇始终将党组织生活制度的落实放在突出位置,已分别于2025年3月、6月,组织召开梅城镇基层党组织组织生活制度落实规范化培训会,夯实理论基础。同时,安排专职组织员指导交流,促进各党支部结合实际,细化落实措施,确保组织生活有计划、有记录、有检查、有反馈。
问题33:“两新”组织党建工作不够到位。
(63)全面实施“两新”组织党建指导员派驻制度,建立工作台账,根据企业规模、党建基础等情况,共选派13名政治素质好、业务能力强的村居党员干部,联系指导96家“两新”组织开展党的工作,实现党建工作指导员的全覆盖。
(64)2025年3月组织举办梅城镇“两新”党组织干部能力培训会,培训内容聚焦基础党务知识,系统讲授“三会一课”规范落实、组织生活记录要求等核心内容,着力强化基层党组织规范化建设和战斗能力,持续擦亮“两新”党建梅城品牌。
问题34:党组织设置不合理。
(65)严格按照《中国共产党支部工作条例(试行)》规定,撤销了中共福建杉村现代农业集团有限公司、中共福州恒昌财富房地产有限公司、中共闽清县嘉恒控股集团有限公司、中共闽清县梅城镇非公企业联合第八、中共闽清县梅城镇非公企业联合第十一、中共闽清县梅城镇非公企业联合第十四等6个党组织的支部委员会建制,调整为党支部,并按规定设支部书记1名。
14.关于“长期借用社区工作人员”的问题
问题35:长期借用社区工作人员。
(66)严格落实社区工作者力量配置与日常管理制度,已将毛某某同志清退回梅城社区工作。
措施整改完成情况:措施(66):已完成
(四)聚焦巡察整改和成果运用方面
15.关于“整改停留在表面”的问题
问题36:整改停留在表面。
(67)2025年3月25日制定印发《梅城镇人民政府公务车辆使用和管理规定(暂行)》,并于2025年4月16日组织相关人员进行培训学习。
(68)严格实行一车一油卡机制,加强车辆用油监管,实行每月登记、审核车辆用油情况,按月查询打印加油清单,按时录入管理平台。
(69)镇纪委监察组已加强日常监督和两节期间专项督查,加密监督频率,不定期抽查加油卡使用情况和派车情况。
16.关于“巡察整改成效不明显”的问题
问题37:巡察整改成效不明显。
(70)根据《闽清县农村集体经济审计工作实施方案》文件,我镇已对城关村2021-2024年度、大路村2021-2023年度实施审计工作,对村财报表、账册、会计凭证及与经济活动相关的资料进行审查,并出具审计报告。
(71)2025年4月组织镇领导班子成员、各村居党支部书记、镇村财务工作人员、镇纪委干部召开集体谈话会,要求严格遵守财经纪律,以案为鉴,以案促改,杜绝白条列支、大额现金支付等现象。
(72)针对此次巡察发现的村级财务相关问题,对相关责任人进行处置,目前已对1人处以警告处分,并通报批评5人。
三、对持续整改的工作打算
(一)加强政治思想建设,深化全面从严治党。坚持不懈增强党的政治建设的自觉性和坚定性,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届二中、三中全会精神,深入贯彻落实党中央和省委、市委、县委关于巡察工作的要求,进一步提高政治站位、统一思想、推进整改。
(二)强化责任担当,抓好整改后续工作。坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改进度不减,进一步增强巡察整改的责任感和使命感,对已完成的各项整改任务,适时组织“回头看”,坚决防止反馈问题反弹回潮。针对“部分资产管理混乱”的问题,严格对照《闽清县梅城镇人民政府国有资产管理制度(暂行)》文件,加快固定资产盘点清查效率,确保国有资产管理规范有序。
(三)健全制度机制,强化工作执行落实。进一步加强制度机制建设,不断完善领导体制、工作体制、管理制度,坚决做到把解决问题和制度建设结合起来,按照“举一反三、建章立制”的要求,在深层次挖掘问题根源的基础上,进一步健全长效机制,确保达到解决一个问题、堵塞一批漏洞、杜绝一类问题的效果。强化制度执行力,加强制度执行的监督问责,坚决禁止有令不行、有禁不止的行为,进一步将制度变为硬约束,将制度优势变为治理效能。
欢迎广大党员对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:0591-22332684;通信地址:闽清县梅城镇桂园新村136号;电子邮箱:mczdzbgs@126.com。
中共闽清县梅城镇委员会
2025年9月4日
(此件主动公开)