闽清县人力资源和社会保障局2012年政府信息公开年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）以及《福建省人民政府办公厅关于做好2012年政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》（闽政办函〔2012〕157号）的要求，现编制闽清县人力资源和社会保障局2012年度政府信息公开工作年度报告。报告全文由概述、主动公开政府信息的情况、政府信息依申请公开办理情况，政府信息公开的收费及减免情况，因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况，政府信息公开工作存在的主要问题及改进措施，需要说明的事项与附表等七个部分组成。本报告中所列数据的统计时限自2012年1月1日至2012年12月31日。本报告在闽清县人民政府网站公布。如对本报告有疑问，请与闽清县人力资源和社会保障局综合科联系(地址:闽清县梅城大街94号闽清县人力资源和社会保障局办公室，邮编：350800，电话：0591-22332257)。

一、概述

推进政府信息公开工作是深入推行政务公开，转变政府职能，实现管理创新，建设人民满意的服务型政府的一项重要举措。2012年我局认真做好政府信息公开工作，较好地完成了《条例》规定和上级要求的各项工作目标任务。一是及时更新政府信息，发布了受到广大群众关注的有关社保、医保等政策、待遇、以及执行过程中需注意的问题，使广大群众在参保的过程中做到一目了然；二是进一步健全政府信息公开制度机制，分解任务，落实责任，强化信息安全；三是加强组织领导，完善考核和监督机制。

二、主动公开政府信息的情况

（一）主动公开政府信息的数量。2012年，我局主动公开政府信息共26条，均按照规定的信息上传工作时间及时上网发布。我局历年累计主动公开政府信息共87条。

（二）主动公开政府信息的主要类别。根据《条例》要求，结合我局实际，我局主要从以下几个类别进行主动公开：1、机构设置、主要职能、办事程序和办事指南；2、规范性文件；3、国民经济和社会发展规划、专项规划、区域规划及相关政策；4、国民经济和社会发展统计信息；5、行政事业性收费的项目、依据、标准；6、行政许可的事项、依据、条件、数量、程序、期限以及申请行政许可需要提交的全部材料目录及办理情况； 7、突发公共事件的应急预案、预警信息及应对情况；8、环境保护、公共卫生、安全生产、食品药品、产品质量的监督检查情况； 9、工作动态；10、其他应主动公开的政府信息。2012年，我局主动公开政府信息共26条。

（三）信息公开的形式。目前“福建·闽清”门户网站、县档案馆等政府信息公开查阅场所是我局公开政府信息的两大平台。据统计，2012年我局及其工作部门通过门户网站主动公开各类政府信息6条。此外，我县还通过梅城报、广播电视、短信、电子显示屏等其他形式主动公开政府信息。

三、依申请公开政府信息办理情况

今年我局及其相关工作部门受理的政府信息公开申请为0件。

四、政府信息公开的收费及减免情况

2012年及历年累计，无收费及减免情况。

五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况

截至2012年12月31日及历年累计，我局没有因政府信息公开累计被申请行政复议及提起行政诉讼。

六、政府信息公开工作存在的主要问题及改进措施

2012年以来，我局政府信息公开工作取得了较大进步，但还存在对政府信息公开工作的重要性认识不到位，部分工作部门信息公开不够主动、不够及时；机构和人员配制不全，不能适应政府信息公开工作要求，具体负责政府信息公开工作人员偏少，局及其相关工作部门无一名专职人员，均是兼职，工作力量不足，同时，单位经办人员时常更换，工作基础需要进一步夯实；专业信息化操作水平仍需提高，上传的文件信息不够规范，对遇到的新问题的解决能力还有待于进一步提高；政府信息公开量有待进一步扩充、质量有待进一步提高等问题。下一阶段，我们将积极组织全体干部进一步学习《条例》和信息公开的相关制度，使广大干部充分认识贯彻实施条例的重大意义，将信息公开工作落实到每一个岗位，确保这项工作经常化、制度化。信息工作人员要熟悉内容、程序，积极参加业务培训，不断提高信息工作人员开展信息公开工作的能力。进一步完善政府信息公开的内容，及时更新信息，主动及时向社会公开可以公开的信息，以确保政府信息公开的完整性、全面性和及时性。进一步规范信息公开工作流程、完善信息公开工作制度。建立健全信息公开工作长效机制，把政府信息公开工作作为长期的动态工作落到实处，确保公开信息的及时性、准确性和有效性，为深化政府信息公开提供了坚强有力的组织保证。

七、需要说明的事项与附表

（一）暂无其他需要说明的事项。

（二）附表:

2012年度及历年劳动和社会保障局政府信息公开情况统计表